该区农业局投入资金50多万元为金星村建起40亩种植基地（配套建设电灌站、防渗引水渠、排水渠、机耕路等），去年通过种植紫心薯、马铃薯、蔬菜等，为村集体增加收入3万元。该区国土资源分局为沙村建成一个1200平方米的物流仓库，为村集体增加3万元收入。五是保障扶贫。对丧失劳动能力的贫困户，该区加大社会保障力度，贫困人口1259人实现应保尽保，贫困人口参加新型农村合作医疗达100%。

　　以“创先争优”活动的契机，发挥党建在扶贫开发中的领头作用

　　该区着力于充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，统筹协调扶贫开发各项工作开展。各帮扶单位在“双到”工作中深入开展创先争优活动，形成比学赶帮的良好氛围，使之成为“双到”的有力抓手和强大动力。进一步加强城乡基层党组织互帮互助的长效机制建设，让群众得实惠、党员受教育。加强村级组织建设，切实抓好以村党组织为核心的村级组织配套建设，抓好入党积极分子培养和党员的教育管理，提高了基层党组织的凝聚力与战斗力，使党的先进性和党员的模范带头 作用得到充分发挥。做好2011年村、社区“两委”换届选举工作对扶贫开发“双到”工作的顺利进行具有重要意义。4月上旬，该区的各贫困村村两委换届选举工作已经按照省、市和区的部署顺利完成。

　　建章立制，从机制上保障扶贫开发工作扎实推进

　　一是健全完善制度。该区先后制订出台了关于实施“双到”工作的《实施意见》、《专项资金管理办法》、《考评方法》等5个政策性文件。实行月报、季报、年报制度，帮扶单位每半年进行一次书面情况汇报。二是将扶贫“双到”工作列入重点督查内容，成立督查组，每季度开展专项督查，及时通报成绩和存在问题。该区按照“抓两头，促中间”的思路，对25条贫困村“双到”工作进行年度检查。既现场检查公示牌制作、电脑录入、档案资料收集整理以及台帐、帮扶记录卡等情况，又突出重点了解帮扶单位驻村工作、帮扶措施和项目落实情况，对督查过程中发现的问题实施就地纠正，对实施帮扶工作不到位，对存在问题整改不及时的部门给予全区通报。三是建立互动机制。发挥广州市对口帮扶作用，建立双方联席会议，加强沟通联系，通报情况，协调解决问题。越秀集团高管多次来区检查指导工作，该区也两次组织到广州与挂钩单位进行沟通，有效地促进了“双到”工作的开展。